Diabetes no trabalho: seus perigos e como ajudar o trabalhador

 

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O Dia Mundial de Combate à Diabetes aconteceu nesta semana, no dia 14 de novembro. A data tem o objetivo de reforçar a importância da prevenção e conscientizar as pessoas a respeito da doença.

De acordo com a Sociedade Brasileira de Diabetes, existem atualmente, no Brasil, mais de 13 milhões de pessoas vivendo com a doença, o que representa 6,9% da população nacional. A prevenção está relacionada a adoção de uma rotina saudável, dedicando tempo para prática regular de atividades físicas, manutenção de alimentação saudável, além de evitar o consumo de álcool, cigarro e outras drogas.

A diabetes se apresenta como uma síndrome metabólica causada pela falta e/ou incapacidade da insulina de exercer sua função. No trabalho, ela não costuma impedir o trabalhador de exercer suas atividades, porém, devido à rotina de tratamento ou, até mesmo, pelo risco à integridade do funcionário, recomenda-se evitar algumas atividades, como:

 

•          Trabalhos noturnos;

•          Profissionais da aviação;

•          Forças armadas;

•          Trabalhos em navios;

•          Condução de veículos pesados;

•          Trabalhos que envolvem altura ou mergulho em profundidade;

•          Trabalho como segurança.

 

Quais os direitos de um diabético no trabalho?

 

De acordo com a Lei Federal 11.347/2016, em seu artigo primeiro: “Os portadores de Diabetes receberão, gratuitamente, do Sistema Único de Saúde - SUS, os medicamentos necessários para o tratamento de sua condição e os materiais necessários à sua aplicação e à monitoração da glicemia capilar”.

Tendo em vista o crescente número de diabetes no Brasil, as empresas podem incentivar programas de qualidade de vida junto aos seus colaboradores, promovendo campanhas com o objetivo de incentivar hábitos saudáveis, evitando o surgimento de diabetes e outras doenças crônicas.