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Crédito: Freepik |
A integração de segurança nas empresas é um elemento crucial para garantir a proteção e o bem-estar dos trabalhadores. Conforme a Norma Regulamentadora 18, que trata das Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção, uma das formas mais eficazes de implementar essa integração é através do treinamento admissional.
O treinamento admissional é
um processo educativo que ocorre antes que o trabalhador inicie suas atividades
na empresa. Ele é essencial para familiarizar os novos colaboradores com as
normas de segurança, procedimentos operacionais e riscos específicos do
ambiente de trabalho. A NR-18 exige que todas as empresas do setor de
construção realizem esse tipo de treinamento, garantindo que os trabalhadores
estejam cientes dos perigos e saibam como proceder para evitar acidentes.
Separamos os principais pontos abordados no treinamento admissional,
conforme a NR-18 exige
- Conhecimento das Normas
de Segurança: os trabalhadores devem ser instruídos sobre as normas
regulamentadoras aplicáveis, incluindo a NR-18 e outras pertinentes ao seu
campo de atuação. Isso inclui o uso correto de Equipamentos de Proteção
Individual (EPIs) e Coletiva (EPCs);
- Identificação e Controle
de Riscos: o treinamento deve incluir a identificação dos riscos associados às
atividades que serão desempenhadas, assim como as medidas de controle para
minimizá-los. Isso pode envolver procedimentos para evitar quedas, manipulação
segura de materiais e uso adequado de máquinas e ferramentas;
- Procedimentos de
Emergência: instruir os trabalhadores sobre os procedimentos a serem seguidos
em emergências, como incêndios, desabamentos ou acidentes pessoais,
é fundamental para garantir uma resposta rápida e eficaz, minimizando danos e
salvando vidas;
- Responsabilidades dos
Trabalhadores: é importante que os trabalhadores compreendam suas
responsabilidades em relação à segurança no trabalho, incluindo o cumprimento
das normas estabelecidas e a comunicação de qualquer situação de risco aos seus
superiores.
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